工作職責:
1、推動落實總、分公司個險激勵方案；
2、制定業(yè)務推動計劃，追蹤業(yè)務經(jīng)營節(jié)奏，分析渠道經(jīng)營狀況并提出決策建議；
3、個險業(yè)務品質及合規(guī)經(jīng)營的監(jiān)控管理；
4、搭建個險渠道人才隊伍建設，負責個險渠道日常經(jīng)營及團隊管理；
5、組織召開渠道各類會議；
6、統(tǒng)籌與后院部門的溝通協(xié)調，協(xié)助業(yè)務前線解決核保、理賠方面的疑難問題；
7、其他四級機構經(jīng)營管理相關工作。
任職資格:
1、學歷：全日制大學本科及以上
2、專業(yè)：金融、保險類經(jīng)濟類管理類相關專業(yè)
3、行業(yè)崗位經(jīng)驗：壽險行業(yè)或其他相關行業(yè)5-10年從業(yè)經(jīng)驗，3-5年同類崗位工作經(jīng)驗
4、專業(yè)能力：掌握壽險業(yè)務及管理知識、熟悉個險營銷業(yè)務運轉模式
5、通用能力：具備良好的團隊管理、組織推動及規(guī)劃分析能力