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徐州人才求職

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  • 質(zhì)量主管 相同職位

    12-24萬(wàn) | 徐州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    招聘IPQC主管,測(cè)試主管,OBA主管。FQC主管
  • 質(zhì)量管理體系工程師

    12-17萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要職責(zé): 建立并維護(hù)公司的綜合管理體系運(yùn)行 工作內(nèi)容:依據(jù)綜合管理體系要求,進(jìn)行質(zhì)量體系策劃,并形成書(shū)面體系文件 組織綜合管理體系文件培訓(xùn),并指導(dǎo)各部門(mén)建立和完善綜合管理體系 修訂、完善綜合管理體系文件 定期監(jiān)督、檢查部門(mén)管理體系運(yùn)行情況,并向上級(jí)...
  • 電池工藝擴(kuò)散工程師

    14-18萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、對(duì)太陽(yáng)能電池片工藝技術(shù)優(yōu)化改進(jìn),提高工藝的穩(wěn)定性、有效性,提升電池片轉(zhuǎn)換效率;2、對(duì)太陽(yáng)能電池片的新技術(shù),新材料進(jìn)行研究和實(shí)施;3、負(fù)責(zé)新機(jī)器、新設(shè)備的工藝調(diào)試,以使其滿足正常生產(chǎn)時(shí)的工藝要求;4、對(duì)產(chǎn)線突發(fā)事件,重大問(wèn)題的分析和研究,并組織相關(guān)人員進(jìn)行解決;5、建...
  • 戶用開(kāi)發(fā)區(qū)域負(fù)責(zé)人

    14-22萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)戶用光伏電站、項(xiàng)目開(kāi)發(fā);2、負(fù)責(zé)公司戶用業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)的引進(jìn)、培養(yǎng)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、業(yè)績(jī)提升;3、負(fù)責(zé)區(qū)域公司的日常管理以及向區(qū)域總定期匯報(bào)工作;4、獨(dú)立或團(tuán)隊(duì)完成擬投資項(xiàng)目的前期開(kāi)發(fā)、合同能源管理協(xié)議簽訂、申請(qǐng)備案核準(zhǔn)、電力接入批復(fù)等工作;5、建立并維...
  • 成品主管(FQC)

    14-18萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.主持本模塊全面工作,處理模塊的日常事務(wù);2.負(fù)責(zé)本模塊的人、物的管理和控制;3.負(fù)責(zé)本模塊工作的長(zhǎng)期戰(zhàn)略目標(biāo)的制定和督促實(shí)施;4.負(fù)責(zé)員工的績(jī)效工資審核,對(duì)員工的晉級(jí)和職務(wù)的晉升審批,開(kāi)展獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制。
  • 測(cè)試技術(shù)員

    8-10萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    需要全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,需要倒班,穿無(wú)塵服,非一直站立的一線崗位。主要輔助測(cè)試工程師進(jìn)行測(cè)試,需要熟練操作電腦。年齡20-25左右,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)男女不限,有一定的抗壓能力最好是理工科專(zhuān)業(yè),需要邏輯思維較強(qiáng)接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白,可直接投遞,此崗位不接收24屆應(yīng)屆生,是社會(huì)招聘崗位...
  • 電池質(zhì)量QE助工/工程師

    10-14萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、 負(fù)責(zé)推動(dòng)制程品質(zhì)異常分析改善,并確認(rèn)時(shí)間節(jié)點(diǎn)及有效性;2、 推行品質(zhì)專(zhuān)案及各類(lèi)品質(zhì)持續(xù)改善項(xiàng)目;3、 車(chē)間質(zhì)量預(yù)防和控制工作,確保質(zhì)量指標(biāo)的達(dá)成;4、 配合處理客訴、客退異常、主導(dǎo)制程改善;5、 參與新材料、新供應(yīng)商、新工藝、工程變更的確認(rèn)評(píng)估,并監(jiān)督按照ECN流...
  • 江蘇(開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售)副總經(jīng)理

    30-48萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 參與公司戰(zhàn)略發(fā)展、市場(chǎng)拓展等重大事項(xiàng)的決策,制定有效的業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃;2. 熟悉新能源開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)的全流程,制定業(yè)務(wù)拓展方案,并跟蹤執(zhí)行;3. 管理新能源業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),對(duì)開(kāi)發(fā)部門(mén)的業(yè)績(jī)達(dá)成負(fù)責(zé);4. 收集并研究國(guó)家及各省市區(qū)域新能源相關(guān)政策,并對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行分析,...
  • 經(jīng)營(yíng)管理主管

    12-24萬(wàn) | 徐州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、協(xié)助完成集團(tuán)年度/半年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制以及組織考核落地;2、協(xié)助完成集團(tuán)年度工作計(jì)劃分解并下達(dá)至相關(guān)業(yè)務(wù)單位,并組織跟進(jìn)相關(guān)單位執(zhí)行情況;3、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)制度流程優(yōu)化建設(shè);4、組織集團(tuán)層面經(jīng)營(yíng)分析會(huì)議,跟蹤、落實(shí)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理決議。任職資格:1、具有3年以...
  • 采購(gòu)專(zhuān)業(yè)經(jīng)理(設(shè)備類(lèi))

    18-34萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):職責(zé)一:市場(chǎng)調(diào)查,把控采購(gòu)設(shè)備市場(chǎng)價(jià)格做好市場(chǎng)調(diào)查,每周、每月提供價(jià)格分析報(bào)告,向公司領(lǐng)導(dǎo)層提供決策依據(jù)。職責(zé)二:戰(zhàn)略采購(gòu)?fù)ㄟ^(guò)市場(chǎng)價(jià)格把握,針對(duì)性進(jìn)行戰(zhàn)略采購(gòu),保證公司采購(gòu)成本降低。職責(zé)三:供應(yīng)商的日常管理和考核。通過(guò)對(duì)供應(yīng)商考核管理,創(chuàng)建良性的供應(yīng)鏈體系。職...
  • 電池設(shè)備高級(jí)工程師/主管

    19-29萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 協(xié)助進(jìn)行設(shè)備技術(shù)評(píng)估和設(shè)備安裝布局設(shè)計(jì);2. 對(duì)本崗位設(shè)備備件的安全庫(kù)存進(jìn)行有效管理;3. 對(duì)本崗位設(shè)備進(jìn)行持續(xù)性改善;4. 制定維護(hù)/維修計(jì)劃、SOP并執(zhí)行;5. 對(duì)助理工程師、技術(shù)員進(jìn)行入職安全,操作培訓(xùn);6. 對(duì)產(chǎn)線基層人員進(jìn)行操作培訓(xùn);7. 對(duì)分...
  • 安環(huán)主管

    14-22萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):(1)根據(jù)集團(tuán)ISO14001、ISO45001管理體系、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系的推行要求,建立健全集團(tuán)內(nèi)審員管理機(jī)制并配合組織開(kāi)展內(nèi)審和外部評(píng)審及追蹤工作;(2)負(fù)責(zé)ISO14001、ISO45001管理體系、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系的相關(guān)制度文件、法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的更...
  • 售前工程師 相同職位

    12-18萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    售前負(fù)責(zé)客戶標(biāo)準(zhǔn)、顏色、效率對(duì)標(biāo),參與合同和訂單評(píng)審; 售中負(fù)責(zé)客戶標(biāo)準(zhǔn)的變更對(duì)接、導(dǎo)入;工廠內(nèi)部的工程變更與客戶溝通、推進(jìn); 售后負(fù)責(zé)客戶投訴的溝通、主導(dǎo)客訴改善會(huì)議,審核客戶改善8D報(bào)告,跟蹤改善品在客戶端使用效果; 收集行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)者在客戶端的質(zhì)量表...
  • 品質(zhì)主管(IPQC制程/F...

    18-24萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    招聘長(zhǎng)白主管和倒班主管 IPQC主管 1.主導(dǎo)對(duì)各段流程的優(yōu)化及品質(zhì)提升的相關(guān)改善 部門(mén)內(nèi)部質(zhì)量改善項(xiàng)目推動(dòng)及執(zhí)行 2.質(zhì)量良率進(jìn)行管控,預(yù)防不良的發(fā)生并針對(duì)已發(fā)生的不良提出可行性的分析改善報(bào)告 規(guī)范化文件制定與修改 3.組織檢驗(yàn)...
  • 電池工藝鍍膜工程師

    14-17萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述1、對(duì)太陽(yáng)能電池片工藝技術(shù)優(yōu)化改進(jìn),提高工藝的穩(wěn)定性、有效性,提升電池片轉(zhuǎn)換效率;2、對(duì)太陽(yáng)能電池片的新技術(shù),新材料進(jìn)行研究和實(shí)施;3、負(fù)責(zé)新機(jī)器、新設(shè)備的工藝調(diào)試,以使其滿足正常生產(chǎn)時(shí)的工藝要求;4、對(duì)產(chǎn)線突發(fā)事件,重大問(wèn)題的分析和研究,并組織相關(guān)人員進(jìn)行解決...
  • 助理工程師(IV/EL/A...

    10-12萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    處理日常AOI/EL過(guò)漏判問(wèn)題,確保機(jī)臺(tái)穩(wěn)定運(yùn)行 協(xié)同廠家/測(cè)試工程師對(duì)AOI/EL過(guò)漏判問(wèn)題進(jìn)行改善 協(xié)助測(cè)試工程師進(jìn)行測(cè)試問(wèn)題排查 負(fù)責(zé)場(chǎng)內(nèi)光衰驗(yàn)證片制作 優(yōu)化測(cè)試流程,確保測(cè)試穩(wěn)定 協(xié)助測(cè)試工程師進(jìn)行測(cè)試問(wèn)題排查 對(duì)相關(guān)機(jī)臺(tái)進(jìn)行定期G...
  • 客戶服務(wù)工程師/高工

    12-19萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    維護(hù)客戶關(guān)系,協(xié)調(diào)客戶投訴處理,力爭(zhēng)做到客戶滿意。1、對(duì)客戶進(jìn)行售后服務(wù);2、接收并協(xié)調(diào)技術(shù)人員處理客戶投訴,力爭(zhēng)做到客戶滿意;3、綜合技術(shù)分析和商務(wù)方面的因素,處理各類(lèi)客訴;4、組織實(shí)施客戶回訪、顧客滿意度調(diào)查、評(píng)價(jià)顧客的滿意度并促進(jìn)改善;5、做好保密、安全工作、領(lǐng)導(dǎo)...
  • 舟房主管

    17-20萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    按基地運(yùn)營(yíng)管理體系目標(biāo),完成分管范圍設(shè)備裝機(jī)、投產(chǎn)計(jì)劃 主導(dǎo)所轄范圍的成本控制,降本增效項(xiàng)目推進(jìn) 主導(dǎo)負(fù)所管轄范圍內(nèi)設(shè)備Uptime改善,穩(wěn)定并確保設(shè)備達(dá)產(chǎn) 主導(dǎo)制定設(shè)備維護(hù)計(jì)劃的制定與實(shí)施 主導(dǎo)績(jī)效考核,總結(jié)工作完成率 主導(dǎo)工序的石墨舟及輔助...
  • 生產(chǎn)領(lǐng)班

    10-11萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)本工序生產(chǎn)穩(wěn)定運(yùn)行,生產(chǎn)調(diào)度和優(yōu)化;①、人員、物資調(diào)度,與其它工序的協(xié)調(diào);②、監(jiān)督執(zhí)行本工序7S;③、帶領(lǐng)工序完成公司績(jī)效目標(biāo)。2、負(fù)責(zé)本工序內(nèi)部人員培訓(xùn)、工作內(nèi)容安排等人員管理; ;①、按部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃完成并檢查培訓(xùn)內(nèi)容落實(shí)情況;②、不定時(shí)對(duì)本工序的專(zhuān)業(yè)技能進(jìn)行...
  • 機(jī)電工程師 相同職位

    12-18萬(wàn) | 徐州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、任職要求:1. 大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,工程管理、機(jī)電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2. 從事施工管理工作8年以上,有5年以上大型工業(yè)廠區(qū)建設(shè)(半導(dǎo)體、光伏產(chǎn)業(yè)園等)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;3. 具有機(jī)電一級(jí)/二級(jí)建造師等資格證書(shū)者優(yōu)先考慮;4. 熟悉招標(biāo)文件、預(yù)決算、施工資料、各類(lèi)技...
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