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    抖音生活服務(wù)-大客戶(hù)銷(xiāo)售-...

    15-35萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述1、商務(wù)談判：負(fù)責(zé)對(duì)接旅行社品牌客戶(hù)在抖音生活服務(wù)的各項(xiàng)商務(wù)事宜，包括商務(wù)談判，商品采購(gòu)，方案擬定、預(yù)算采購(gòu)，商家抖音運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)等，確保商家在抖音的長(zhǎng)效經(jīng)營(yíng)，提升抖音生活服務(wù)份額占比；2、商家運(yùn)營(yíng)：與商家保持深度合作關(guān)系，協(xié)助商家組合區(qū)域內(nèi)線(xiàn)路和產(chǎn)品，確保商家產(chǎn)品...
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    阿里集團(tuán)-財(cái)資管理&...

    28-35萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1. 運(yùn)營(yíng)效率與精益化管理● 主導(dǎo)財(cái)資運(yùn)營(yíng)質(zhì)量體系建設(shè)，優(yōu)化賬戶(hù)與結(jié)算管理流程，提升操作效率及流程精益化水平，推動(dòng)價(jià)值創(chuàng)造目標(biāo)達(dá)成。● 深度參與財(cái)資賬戶(hù)管理、收付結(jié)算、交易產(chǎn)品及流程優(yōu)化，強(qiáng)化與上下游合作團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略協(xié)同，為業(yè)務(wù)部門(mén)提供專(zhuān)業(yè)財(cái)資解決方案支持。2. 風(fēng)險(xiǎn)防控...
  • 企

    行業(yè)運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家（寵物方向）-...

    20-40萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述：1、負(fù)責(zé)快手直播電商寵物行業(yè)的招商育商工作，為茶酒健康行業(yè)GMV增長(zhǎng)負(fù)責(zé)，優(yōu)化平臺(tái)商品供給結(jié)構(gòu)，高效匹配用戶(hù)需求2、梳理商家的運(yùn)營(yíng)狀況，分層管理，協(xié)助商家制定電商業(yè)務(wù)規(guī)劃，幫助商家提升運(yùn)營(yíng)能力3、根據(jù)行業(yè)發(fā)展方向，對(duì)行業(yè)內(nèi)缺失的核心貨品進(jìn)行BD和運(yùn)營(yíng)，挖掘市場(chǎng)...
  • 企

    交付經(jīng)理（IDC運(yùn)維方向）

    18-20萬(wàn) | 杭州市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)IDC機(jī)房人力外包業(yè)務(wù)交付、項(xiàng)目交付及交付團(tuán)隊(duì)管理；2.負(fù)責(zé)客戶(hù)需求溝通和評(píng)估、競(jìng)標(biāo)、跟標(biāo)、簽訂項(xiàng)目合同談判等事宜；3.負(fù)責(zé)外包員工管理，完成員工績(jī)效考核，制定員工發(fā)展計(jì)劃，負(fù)責(zé)員工日常管理及溝通；4.對(duì)接招聘團(tuán)隊(duì)，完成資源招聘，人員交付、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組建...
  • 企

    機(jī)器學(xué)習(xí)平臺(tái)產(chǎn)品解決方案架...

    30-60萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1、跟蹤人工智能、機(jī)器學(xué)習(xí)方向的全球前沿趨勢(shì)，例如多模態(tài)數(shù)據(jù)工程、大規(guī)模分布式訓(xùn)練、分布式推理，對(duì)產(chǎn)品業(yè)務(wù)方向有獨(dú)到思路；2、對(duì)LLM、DIT、VIT技術(shù)架構(gòu)的原理、工程框架有深入理解，能夠?qū)χ髁鏖_(kāi)源模型進(jìn)行編碼，熟悉開(kāi)源模型微調(diào)/推理優(yōu)化產(chǎn)品方案；3、對(duì)接...
  • 企

    AI產(chǎn)品經(jīng)理-Data A...

    35-60萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    AML: 是字節(jié)跳動(dòng)公司的機(jī)器學(xué)習(xí)中臺(tái)，為抖音/今日頭條/西瓜視頻等業(yè)務(wù)提供抖薦/廣告/CV/語(yǔ)音/NLP的訓(xùn)練和推理系統(tǒng)。為公司內(nèi)業(yè)務(wù)部門(mén)提供強(qiáng)大的機(jī)器學(xué)習(xí)算力，并在這些業(yè)務(wù)的問(wèn)題上研究一些具有通用性和創(chuàng)新性的算法。同時(shí)，也通過(guò)火山引擎將一些機(jī)器學(xué)習(xí)/推薦系統(tǒng)的核心能...
  • 企

    人事行政經(jīng)理/副總監(jiān)

    20-40萬(wàn) | 青島市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，制定匹配的人力資源戰(zhàn)略及規(guī)劃，向公司高層提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)、文化打造等方面的支持，并致力于提高公司的綜合管理水平；2、構(gòu)建和完善公司發(fā)展需要的人力資源管理體系（招聘規(guī)劃、培訓(xùn)規(guī)劃、績(jī)效管理、薪酬福利、員工激勵(lì)、企業(yè)文化打造...
  • 企

    游戲運(yùn)營(yíng)活動(dòng)策劃

    10-13萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述： 1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)活動(dòng)改版升級(jí)全過(guò)程； 2、負(fù)責(zé)游戲日常活動(dòng)內(nèi)容的跟進(jìn)與維護(hù)； 3、參與新游戲活動(dòng)規(guī)劃，匹配各商業(yè)化節(jié)點(diǎn)進(jìn)行活動(dòng)設(shè)計(jì)； 4、全程跟進(jìn)活動(dòng)策劃到上線(xiàn)，并根據(jù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與改進(jìn)； 5、其他工作中的溝通協(xié)調(diào)內(nèi)容。職位要求： 1、1-3年游戲策劃或運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)...
  • 企

    全球商務(wù)經(jīng)理

    25-40萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、進(jìn)行國(guó)內(nèi)外媒體/聯(lián)運(yùn)渠道等平臺(tái)的合作拓展，跟進(jìn)合作的簽約及落地執(zhí)行2、協(xié)助對(duì)接代理商/供應(yīng)商/三方采購(gòu)事宜，跟進(jìn)洽談推動(dòng)合作順利進(jìn)行3、實(shí)時(shí)捕捉海內(nèi)外Top App相關(guān)信息及發(fā)行新方式，與海內(nèi)外Top App的市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)建立良好溝通交流關(guān)系任職要求1、2年以上全球商務(wù)...
  • 企

    數(shù)據(jù)產(chǎn)品前端工程師(J12...

    15-30萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)產(chǎn)品前端系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、研發(fā)和維護(hù)，確保代碼的可維護(hù)性、可擴(kuò)展性；2. 與服務(wù)端、產(chǎn)品、測(cè)試等緊密合作，確保需求的順利交付；3. 關(guān)注性能優(yōu)化，提高頁(yè)面的加載速度和響應(yīng)速度；4. 實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)可視化，幫助用戶(hù)更好地理解和分析數(shù)據(jù)；任職要求：1. 本科及以...
  • 企

    小游戲制作人

    20-30萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)小游戲項(xiàng)目的玩法和功能設(shè)計(jì)，關(guān)卡設(shè)計(jì)，程序的需求溝通，配合程序完成游戲開(kāi)發(fā)；2、負(fù)責(zé)小游戲的用戶(hù)研究，設(shè)計(jì)，測(cè)試，上線(xiàn)及維護(hù)，及時(shí)反饋用戶(hù)意見(jiàn)；3、負(fù)責(zé)小游戲的盈利模式設(shè)計(jì)，制定推廣策略；4、制定小游戲開(kāi)發(fā)計(jì)劃，協(xié)調(diào)美術(shù)，程序等各環(huán)節(jié)的工作。崗位要求：...
  • 企

    休閑游戲制作人

    20-30萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1. 研究行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和走向，分析競(jìng)品及行業(yè)情況，沉淀賽道認(rèn)知和知識(shí)體系。2. 結(jié)合市場(chǎng)和用戶(hù)，規(guī)劃游戲整體系統(tǒng)框架的構(gòu)建。3. 整體把控游戲各系統(tǒng)、玩法、活動(dòng)設(shè)計(jì)方向，滿(mǎn)足商業(yè)化與游戲體驗(yàn)需求。4. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)并有效指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)推進(jìn)產(chǎn)品高效研發(fā)及持續(xù)迭代提升。5...
  • 企

    Android-SDK負(fù)責(zé)...

    30-40萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述：1.具備商業(yè)化廣告開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；2.具備海外、國(guó)內(nèi)廣告聯(lián)盟SDK優(yōu)化策略的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)；3.負(fù)責(zé)移動(dòng)架構(gòu)設(shè)計(jì)，產(chǎn)品研發(fā)，編寫(xiě)高質(zhì)量代碼，進(jìn)行版本的快速迭代；4.負(fù)責(zé)性能調(diào)優(yōu)等重點(diǎn)難點(diǎn)技術(shù)攻堅(jiān)；5.及時(shí)跟蹤了解移動(dòng)領(lǐng)域新技術(shù)，進(jìn)行技術(shù)方案更新；6.承擔(dān)并推動(dòng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)成員技...
  • 企

    運(yùn)營(yíng)經(jīng)理（app客戶(hù)運(yùn)營(yíng)）

    11-16萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位要求："1、有網(wǎng)服電商行業(yè)客戶(hù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)及廣告客戶(hù)運(yùn)營(yíng)相關(guān)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) 2、能熟練掌握excel等辦公軟件，具有一定的數(shù)據(jù)分析能力 3、耐心負(fù)責(zé)，有較好的服務(wù)客戶(hù)意識(shí)，可以積極有效幫助客戶(hù)解決問(wèn)題"崗位職責(zé)："1、協(xié)同負(fù)責(zé)網(wǎng)服電商行業(yè)的日常投放與營(yíng)...
  • 企

    游戲服務(wù)器開(kāi)發(fā)

    15-24萬(wàn) | 深圳市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述： 1、負(fù)責(zé)UE游戲服務(wù)端的架構(gòu)設(shè)計(jì)和系統(tǒng)模塊的邏輯開(kāi)發(fā)。 2、負(fù)責(zé)服務(wù)端的線(xiàn)上日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)和監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決版本問(wèn)題。 3、負(fù)責(zé)邏輯框架的問(wèn)題解決和持續(xù)優(yōu)化，提升穩(wěn)定性、擴(kuò)展性和性能。 4、與策劃、美術(shù)保持良好溝通，確保程序功能與設(shè)計(jì)需求一致。 5、負(fù)責(zé)游...
  • 企

    招聘顧問(wèn)

    4-7萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職要求：1、全日制本科學(xué)歷；人力資源、心理學(xué)、工商管理、計(jì)算機(jī)，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)2、有過(guò)招聘，獵頭，銷(xiāo)售類(lèi)似實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可3、1年以上招聘，銷(xiāo)售，商務(wù)，獵頭工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有從事IT行業(yè)或者對(duì)IT行業(yè)了解者優(yōu)先；4、能較好的完成整個(gè)招聘流程，熟練運(yùn)用各種招聘...
  • 企

    CIO

    25-50萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    [崗位職責(zé)]：1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展，推動(dòng)公司信息化建設(shè)，就信息化建設(shè)向公司提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)、建議和規(guī)劃方案；主持分析信息化需求，制定信息化建設(shè)行動(dòng)計(jì)劃和時(shí)間表。2、理解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶(hù)需求，能將技術(shù)解決方案轉(zhuǎn)化為商業(yè)價(jià)值，支持公司業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。負(fù)責(zé)對(duì)外產(chǎn)品宣傳、商務(wù)溝通、洽...
  • 企

    交付經(jīng)理/高級(jí)（內(nèi)部崗/高...

    8-15萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目業(yè)務(wù)的研發(fā)項(xiàng)目管理，拉通業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)對(duì)齊產(chǎn)品規(guī)劃與研發(fā)目標(biāo)，協(xié)助業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成； 完成客戶(hù)KPI考核；促使自管理項(xiàng)目管理升級(jí)，其工作內(nèi)容包含但不限于：（配合項(xiàng)目業(yè)務(wù)制定項(xiàng)目計(jì)劃，保障業(yè)務(wù)需求交付，負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施執(zhí)行全過(guò)程，對(duì)項(xiàng)目范圍、進(jìn)度、交付質(zhì)量；（...
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    DBA數(shù)據(jù)庫(kù)工程師

    10-11萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)SQLServer/MYSQL數(shù)據(jù)庫(kù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與部署，支持?jǐn)?shù)據(jù)的導(dǎo)入導(dǎo)出；2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)日常維護(hù)和故障處理，數(shù)據(jù)庫(kù)備份還原策略的設(shè)計(jì).實(shí)施和檢查等；3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)用戶(hù)權(quán)限管理，編寫(xiě)數(shù)據(jù)庫(kù)規(guī)范化文檔；4.負(fù)責(zé)SQL語(yǔ)句編寫(xiě).審核與優(yōu)化，設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)監(jiān)控部署等。
  • 企

    財(cái)務(wù)總監(jiān) 相同職位

    15-45萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制:負(fù)責(zé)建立健全財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制制度，根據(jù)公司業(yè)務(wù)模式，建立預(yù)算和決算體系，完成企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃，并跟蹤其執(zhí)行情況。2、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略制定:協(xié)助公司高層參與企業(yè)戰(zhàn)略制定，為公司各項(xiàng)決策提供依據(jù)。從資本運(yùn)作的角度論證并購(gòu)和投融資活動(dòng)的可行性，保證公...
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