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游戲投放（Base廣州）
6-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-21 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司手游產(chǎn)品在Facebook和谷歌UAC、titok等海外主流媒體投放，網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷平臺(tái)制定廣告投放策略并主導(dǎo)執(zhí)行，數(shù)據(jù)分析廣告效果優(yōu)化；2、對(duì)廣告數(shù)據(jù)、廣告創(chuàng)意表現(xiàn)等數(shù)據(jù)進(jìn)行收集與監(jiān)控，針對(duì)性的進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與總結(jié)，對(duì)廣告進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。3、定期檢測(cè)廣告投放...
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投放經(jīng)理
20-30萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-21 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)游戲的海外Facebook或Adwords推廣工作2、獨(dú)立完成廣告賬戶搭建、用戶定位、數(shù)據(jù)分析、廣告優(yōu)化等工作3、和廣告設(shè)計(jì)師緊密配合，結(jié)合數(shù)據(jù)分析和用戶畫(huà)像，制定素材創(chuàng)意方案4、和研發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密溝通，針對(duì)游戲版本更新、運(yùn)營(yíng)活動(dòng)等，制定相應(yīng)的推廣策略5、...
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廣告投放主管
20-30萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-21 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)游戲的海外Facebook或Adwords推廣工作2、獨(dú)立完成廣告賬戶搭建、用戶定位、數(shù)據(jù)分析、廣告優(yōu)化等工作3、和廣告設(shè)計(jì)師緊密配合，結(jié)合數(shù)據(jù)分析和用戶畫(huà)像，制定素材創(chuàng)意方案4、和研發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密溝通，針對(duì)游戲版本更新、運(yùn)營(yíng)活動(dòng)等，制定相應(yīng)的推廣策略5、...
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崗位職責(zé)：1、利用公司現(xiàn)有平臺(tái)和各種社交媒體渠道（阿里巴巴、官網(wǎng)、Google、Facebook、Ins、Twitter等）進(jìn)行產(chǎn)品推廣和客戶開(kāi)發(fā)；詢盤(pán)資源充足；2、負(fù)責(zé)客戶檔案管理，通過(guò)各種渠道與客戶交流談判，推薦公司平臺(tái)產(chǎn)品；3、收集并整理客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的行業(yè)信息，...
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少兒英語(yǔ)教研
面議 | 深圳市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-21 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)幼少英語(yǔ)課程的研發(fā)和設(shè)計(jì)，確保課程內(nèi)容符合教育標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)生及家長(zhǎng)需求；2.與教學(xué)團(tuán)隊(duì)合作，定期更新和優(yōu)化課程內(nèi)容，提升教學(xué)效果；3.為教師提供教學(xué)指導(dǎo)和培訓(xùn)，幫助教師掌握教學(xué)方法和技巧；4.定期組織教學(xué)研討會(huì)，分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐；5.設(shè)計(jì)和實(shí)施教學(xué)質(zhì)量...
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崗位職責(zé)：1. 從事小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)工作，擅長(zhǎng)閱讀跟作文的教學(xué)。 2. 實(shí)施授課計(jì)劃（開(kāi)展教學(xué)、培訓(xùn)活動(dòng)，并保證教學(xué)質(zhì)量）；3. 幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣，讓學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣；4. 參加學(xué)科教研活動(dòng)，提高教研水平，提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù)；5. 對(duì)學(xué)生高度負(fù)責(zé)，有良好的溝通能...
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一、工作職責(zé)：1、邀約客戶到訪，向家長(zhǎng)和學(xué)生提供課程咨詢服務(wù)，完成銷售目標(biāo)；2、維護(hù)與在校學(xué)員的關(guān)系，與服務(wù)團(tuán)隊(duì)保持密切合作，積極開(kāi)發(fā)內(nèi)部銷售資源；3、 對(duì)學(xué)生及家長(zhǎng)進(jìn)行后續(xù)跟蹤，進(jìn)行售后回訪，了解其對(duì)機(jī)構(gòu)以及老師的滿意度或建議，提高滿意度；4、參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)考核，完成各...
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【北京】區(qū)域-市場(chǎng)/渠道經(jīng)理不固定坐班地點(diǎn)項(xiàng)目介紹：新引力學(xué)院是一個(gè)為全球中國(guó)留學(xué)生提供高質(zhì)量教育服務(wù)的海外學(xué)業(yè)輔導(dǎo)平臺(tái)，為每一位客戶提供從入學(xué)前到入職前的一條龍學(xué)業(yè)管家服務(wù)。我們將根據(jù)客戶的需求，量身定制學(xué)術(shù)方案和匹配專業(yè)導(dǎo)師，以在線一對(duì)一的雙語(yǔ)教學(xué)模式有效地協(xié)助留學(xué)...
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崗位職責(zé)：1.完成鯊魚(yú)飛機(jī)市場(chǎng)及項(xiàng)目調(diào)研分析工作，為營(yíng)銷決策提供建議和信息支持；2.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有重點(diǎn)客戶的維系,潛在重點(diǎn)客戶的開(kāi)發(fā)，重點(diǎn)客戶重點(diǎn)項(xiàng)目的公關(guān)與落實(shí)；3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后服務(wù)工作，收集和傳遞客戶信息反饋，并落實(shí)跟進(jìn)，提升客戶滿意度；4.維護(hù)并發(fā)展與客戶的長(zhǎng)期關(guān)系...
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崗位職責(zé)1.根據(jù)公司編制及業(yè)務(wù)發(fā)展，負(fù)責(zé)招聘計(jì)劃制定及實(shí)施；2.建立健全招聘體系及流程，確保招聘目標(biāo)持續(xù)性達(dá)成；3.招聘團(tuán)隊(duì)管控及賦能，團(tuán)隊(duì)激勵(lì)及氛圍打造；4.招聘渠道管理及拓展，招聘效果評(píng)估；5.定期進(jìn)行招聘數(shù)據(jù)分析及復(fù)盤(pán)，招聘策略優(yōu)化及改善。任職要求1.全日制統(tǒng)招本...
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流程經(jīng)理
15-25萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-21 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)端到端流程框架規(guī)劃和持續(xù)優(yōu)化落地；2、負(fù)責(zé)流程變革規(guī)劃和流程變革項(xiàng)目管理；3、主導(dǎo)各類流程建設(shè)、流程推行以及持續(xù)優(yōu)化工作，完善業(yè)務(wù)流程體系，提升業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)效率；4、診斷與分析業(yè)務(wù)問(wèn)題，識(shí)別和確定業(yè)務(wù)流程改進(jìn)點(diǎn)，優(yōu)化業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)；5、負(fù)責(zé)日常流程運(yùn)營(yíng)管理，制定流...
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崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域校區(qū)綜合運(yùn)營(yíng)管理，對(duì)區(qū)域業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)；2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各校區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，培訓(xùn)賦能；3.負(fù)責(zé)區(qū)域運(yùn)營(yíng)策略打法制定、業(yè)務(wù)流程梳理優(yōu)化，提升整體運(yùn)營(yíng)效率。任職要求1.本科及以上學(xué)歷，8年以上教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；2.有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心...
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教學(xué)管理
15-20萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-21 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)教師團(tuán)隊(duì)管理，師資團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)工作，對(duì)教學(xué)質(zhì)量及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)；2.負(fù)責(zé)教研產(chǎn)品研發(fā)及優(yōu)化，教研活動(dòng)組織與落地；3.梳理制定教學(xué)服務(wù)流程，完善改進(jìn)教學(xué)管理體系及教學(xué)反饋機(jī)制；4.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，組織制定并完善教學(xué)課程規(guī)劃，以提供有效的教學(xué)服務(wù)；5...
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組織發(fā)展專家
20-40萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-21 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、組織診斷：根據(jù)公司組織規(guī)劃與經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，探尋影響企業(yè)發(fā)展的因素和解決方案，規(guī)劃公司組織變革并推動(dòng)成果落地，提升組織能力和組織健康度；2、組織管理：參與建立公司組織架構(gòu)體系，根據(jù)公司戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)需求，研究并整合公司不同發(fā)展階段的特性，優(yōu)化組織架構(gòu)，保持組織的高敏...
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一、崗位職責(zé)1、統(tǒng)籌管理招生團(tuán)隊(duì)，完成招生工作，制定年度市場(chǎng)預(yù)算及招生計(jì)劃，完成校區(qū)學(xué)年招生任務(wù)指標(biāo)；2、數(shù)據(jù)收集及分析，并據(jù)此制定招生策略；3、負(fù)責(zé)以招生數(shù)字為導(dǎo)向的各類市場(chǎng)活動(dòng)，包括且不僅限于對(duì)口校拓展、當(dāng)?shù)厍篱_(kāi)拓與溝通、媒體內(nèi)容合作、校區(qū)自媒體運(yùn)營(yíng)、招生活動(dòng)策劃...
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1.根據(jù)教學(xué)理念、教學(xué)使命、教學(xué)價(jià)值及教學(xué)目標(biāo)建立健全教學(xué)中心運(yùn)營(yíng)流程；2.定期組織例會(huì)，保證部門(mén)間信息交流的連貫性與協(xié)調(diào)性及工作落實(shí)與計(jì)劃的一致性；3.定期組織教研活動(dòng)，推進(jìn)項(xiàng)目教學(xué)活動(dòng)順利進(jìn)行，確保教學(xué)及教研質(zhì)量；4.處理學(xué)生及家長(zhǎng)的教學(xué)投訴，組織調(diào)查實(shí)際情況后制定...
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崗位職責(zé)：1、利用公司現(xiàn)有平臺(tái)和各種社交媒體渠道（阿里巴巴、官網(wǎng)、Google、Facebook、Ins、Twitter等）進(jìn)行產(chǎn)品推廣和客戶開(kāi)發(fā)；詢盤(pán)資源充足；2、負(fù)責(zé)客戶檔案管理，通過(guò)各種渠道與客戶交流談判，推薦公司平臺(tái)產(chǎn)品；3、收集并整理客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的行業(yè)信息，...
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游戲策劃
14-28萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)，體驗(yàn)優(yōu)化；2、撰寫(xiě)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)需求文檔，便于技術(shù)開(kāi)發(fā)；3、把握美術(shù)風(fēng)格和質(zhì)量，撰寫(xiě)美術(shù)需求（UI布局及操作、人物、動(dòng)作、特效等）；4、協(xié)調(diào)技術(shù)和美術(shù)，確保開(kāi)發(fā)進(jìn)度按期完成；5、協(xié)助測(cè)試明確產(chǎn)品功能及操作；根據(jù)測(cè)試反饋，把握產(chǎn)品優(yōu)化及BUG處理...
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游戲系統(tǒng)策劃
14-27萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)，體驗(yàn)優(yōu)化；2、撰寫(xiě)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)需求文檔，便于技術(shù)開(kāi)發(fā)；3、把握美術(shù)風(fēng)格和質(zhì)量，撰寫(xiě)美術(shù)需求（UI布局及操作、人物、動(dòng)作、特效等）；4、協(xié)調(diào)技術(shù)和美術(shù)，確保開(kāi)發(fā)進(jìn)度按期完成；5、協(xié)助測(cè)試明確產(chǎn)品功能及操作；根據(jù)測(cè)試反饋，把握產(chǎn)品優(yōu)化及BUG處理...
