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  • 產(chǎn)品線總裁

    72-108萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
  • 總裁助理 相同職位

    24-36萬 | 天津市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.協(xié)助總裁制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、經(jīng)營計(jì)劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃;2.負(fù)責(zé)組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實(shí)情況,維護(hù)內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運(yùn)行。3.推進(jìn)公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,審定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系。4.負(fù)責(zé)召集和主持公司辦公會議,監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃...
  • 產(chǎn)品線總裁

    72-108萬 | 蘇州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
  • 產(chǎn)品線總裁

    72-108萬 | 成都市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
  • 產(chǎn)品線總裁

    72-108萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
  • ESG及內(nèi)控管理專員--總...

    7-10萬 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)集團(tuán)上市公司環(huán)境、社會及管治(Environmental,Social and Governance,簡稱ESG)報(bào)告的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)搜集、翻譯等工作的具體協(xié)調(diào)和實(shí)施工作; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)審閱工作; 3、負(fù)責(zé)按照公司管制...
  • 產(chǎn)品線總裁

    72-108萬 | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
  • 人力資源副總裁

    120-144萬 | 天津-和平區(qū) | 碩士 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、統(tǒng)籌規(guī)劃集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略,建立和完善人力資源管理機(jī)制和體系,以支撐集團(tuán)戰(zhàn)略實(shí)施和落地;2、負(fù)責(zé)組織制定和分解年度人力資源計(jì)劃,并確保實(shí)施及落實(shí);3、負(fù)責(zé)組織推進(jìn)集團(tuán)高端人才招聘及人才模型設(shè)計(jì)與實(shí)踐;4、負(fù)責(zé)集團(tuán)績效激勵機(jī)制的設(shè)計(jì),并確保考核實(shí)施及落地;5、...
  • 國內(nèi)一線房地產(chǎn)開發(fā)公司-副...

    444-480萬 | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)、主持公司的日常經(jīng)營業(yè)務(wù)工作2、制訂和組織實(shí)施公司整體經(jīng)營管理規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)完成責(zé)任目標(biāo)和年度計(jì)劃。3、負(fù)責(zé)制定、落實(shí)、完善公司各項(xiàng)管理規(guī)章、制度和操作流程。4、全面掌控各部門和項(xiàng)目處的經(jīng)營、服務(wù)狀況,合理調(diào)配人力、物力、財(cái)力,全面完成...
  • BIPV 光伏建筑一體化 ...

    72-108萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
  • 副總裁(企業(yè)顧問方向)

    面議 | 濟(jì)南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展要求,尋找、接洽符合條件的企業(yè)資源,達(dá)成與企業(yè)的戰(zhàn)略合作。2.在負(fù)責(zé)與戰(zhàn)略合作企業(yè)開資本運(yùn)作、投融資、企業(yè)戰(zhàn)略調(diào)整、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型等多方位的業(yè)務(wù)合作。3.負(fù)責(zé)與金融機(jī)構(gòu)、資本市場等多方聯(lián)絡(luò),建立資源信息平臺,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供必要的資本扶持、金融...
  • 人力資源副總裁

    120-144萬 | 北京-朝陽區(qū) | 碩士 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、統(tǒng)籌規(guī)劃集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略,建立和完善人力資源管理機(jī)制和體系,以支撐集團(tuán)戰(zhàn)略實(shí)施和落地;2、負(fù)責(zé)組織制定和分解年度人力資源計(jì)劃,并確保實(shí)施及落實(shí);3、負(fù)責(zé)組織推進(jìn)集團(tuán)高端人才招聘及人才模型設(shè)計(jì)與實(shí)踐;4、負(fù)責(zé)集團(tuán)績效激勵機(jī)制的設(shè)計(jì),并確保考核實(shí)施及落地;5、...
  • 產(chǎn)品線總裁

    72-108萬 | 武漢市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
  • 產(chǎn)品線總裁

    72-108萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
  • 產(chǎn)品線總裁

    72-108萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
  • 產(chǎn)品線總裁

    72-108萬 | 長沙市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
  • BIPV 光伏建筑一體化 ...

    72-108萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
  • 產(chǎn)品線總裁

    72-108萬 | 杭州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
  • 總裁秘書 相同職位

    面議 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)安排總裁辦公會的有關(guān)準(zhǔn)備事宜,負(fù)責(zé)組織起草總裁辦公會議材料。2. 負(fù)責(zé)督促、檢査、催辦總裁交辦及總裁辦公會議定事項(xiàng)的工作,按期按質(zhì)保證結(jié)果交付。3. 負(fù)責(zé)記錄、整理總裁辦公會會議紀(jì)要;部分重要講話的原文整理;4. 做好年度工作會議的文字材料起草和會務(wù)工...
  • 產(chǎn)品線總裁

    72-108萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場和運(yùn)營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成; 3.組織實(shí)施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃,包括未來產(chǎn)品布局、潛力市場、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
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