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我們到底為什么加班,該不該加班?

添加時間:2022-03-16 17:55:55
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  有個朋友說每天都覺得工作沒做完,不自覺的每天加班到凌晨,可是公司最新的裁員計劃里卻有她。

  想想我們上學的時候,班上總會有一個“調皮搗蛋”的學霸和一個挑燈夜讀的學渣,“調皮搗蛋”的那個上課聽聽課,下課嘻哈打鬧,晚上從來不熬夜,可一到考試他的成績卻很不錯;而那些上課恨不得把眼珠定格在黑板上,下課還在扣題的同學,一到考試成績出來就愁眉苦臉。也許你會說是學霸的天資聰慧,學渣的學習方法有問題。

  讀書的時候你總是因為多打了一會球,就得熬夜寫作業;上班后,你總是放不下手機,別人都下班了可你的工作還有沒做完的,這難道不是你的工作方法不對嗎?

  我們到底為什么加班,該不該加班?

  1、公司氛圍

  大家都愛公司如家,上司下班不回家,你也不好意思走;公司有加班費,還有免費的加班餐,等錯過高峰期的免費公司班車。據調查超過90%的人都要加班。尤其是互聯網行業,阿里巴巴在校招時明確表示,不接受加班的不招;華為會讓員工簽署《奮斗者申請協議》,放棄帶薪年假;騰訊的免費打車和夜宵福利制鼓勵員工加班到10點后。其實八個小時可以做很多的事情,但國內很多企業都是以加班來衡量你是否愛崗敬業的指標。但我覺得一個良性發展的企業,高效的團隊是不需要員工加班的。應該讓員工有更多的時間去學習提升自己,從而更好地服務企業。

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  2、你的工作安排不合理

  我們天生喜歡關注那些需要立即回應的事情,比如手機響了;但是對于那些需要付諸行動事情都會拖延到不得不做的時候,比如你說了好久的減肥。我們需要把這兩種情況反轉一下,來抵抗我們的思維習性。回顧一下,你今天一天下來,大部分時間都在做回應的事情,而不是你真正想做的事情。

  從你看到這篇文章開始,首先默默的拿出手機,把一些不必要的通知關掉,比如:微博、王者榮耀、美團、微信群通知。其次用你喜歡的方式把你的代辦事項做個優先級分類,把重要的事情優先做、專心做、用心做、做到極致。上午和下午分別安排一個固定時間段去做回應的事情。

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  3、你不會拒絕別人

  我相信有很多人跟洋米一樣不會拒絕別人,當別人請你幫個小忙,自己卻不會拒絕,只好應下來埋頭苦干。后來,有新員工加入,我才發現有些新人用著很順手、很聽話。但需要提醒一下職場新人,注意越部門用人這件事,首先完成你的本職工作是最重要的,你的工作任務應當由你的部門領導進行分配,如果你未經部門領導允許,就去幫別的部門做事;做得好了,誰給你獎賞?出了問題,誰幫你被這個鍋?

  我們到底為什么加班,該不該加班?

  有個殘酷的事實,其實你加班并不能證明你優秀,你的苦勞也并不一定有功勞。完全不加班的確不符合我們的國情,但有些加班是值得的。比如能通過加班更快更多地學到知識;或能通過加班得到更多的金錢獎勵;再者就剩下真愛了

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