沒有工作經(jīng)驗(yàn)，這是很多應(yīng)屆畢業(yè)生都會(huì)遇到的問題，在求職的道路上往往會(huì)因?yàn)闆]有工作經(jīng)歷而失敗。其實(shí)，掌握好寫求職簡歷技巧，就能很大程度上的提高自己的競爭力，今天小編就來教你沒有工作經(jīng)驗(yàn)怎么寫好求職簡歷。  簡歷中寫多少年工作經(jīng)驗(yàn)才合適
1、簡歷的篇幅 

對(duì)于HR而言，并沒有多少時(shí)間可以仔細(xì)的閱讀一份簡歷，因此拋去復(fù)雜的格式 ，最簡單的標(biāo)題和加粗字體，格式簡單邏輯清晰的簡歷就足以抓住HR的眼球。求職簡歷的篇幅不宜過長，盡量在一頁紙之內(nèi)搞定，如果工作經(jīng)驗(yàn)比較豐富，可以擴(kuò)展到兩頁，不要加一些無意義的附件，很多公司的郵箱都不能夠接收超過3M的附件。 

2、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷要真實(shí) 

其實(shí)社會(huì)實(shí)踐很大程度上就可以反應(yīng)求職者最真實(shí)的工作經(jīng)歷，因此對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生而言，就可以在簡歷當(dāng)中寫上自己的社會(huì)實(shí)踐當(dāng)中學(xué)到的東西，這樣就可以讓HR看到你的成長，同時(shí)也對(duì)你的發(fā)展?jié)摿τ辛艘欢ǖ呐袛唷＿€有一點(diǎn)最重要的就是真實(shí)，如果你的簡歷造假一旦被戳穿，那么你就徹底沒有機(jī)會(huì)了。 

3、寫實(shí)習(xí)經(jīng)歷要有針對(duì)性 

對(duì)于應(yīng)屆生而言還沒有工作經(jīng)驗(yàn)，這時(shí)候的實(shí)習(xí)經(jīng)歷就可以替代工作經(jīng)驗(yàn)。實(shí)習(xí)經(jīng)歷是個(gè)人能力的體現(xiàn)，因此在簡歷當(dāng)中可以有針對(duì)性的寫出與應(yīng)聘崗位相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，同時(shí)也可以加上一些關(guān)鍵詞，比如說專業(yè)技能等等。  對(duì)于實(shí)習(xí)經(jīng)歷的描述一定要能夠突出個(gè)人的業(yè)績和成就，這樣才有說服HR的資本，也更能夠獲得HR的認(rèn)可，最大程度上的提高了自己的競爭力。 

4、自我評(píng)價(jià)突出 

這個(gè)對(duì)于沒有相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)的求職者而言，這是非常關(guān)鍵的一步。求職者可以在自我評(píng)價(jià)當(dāng)中將自己學(xué)到的東西進(jìn)行總結(jié)寫到自我評(píng)價(jià)當(dāng)中，這些就可以最大程度的向HR展現(xiàn)自己的發(fā)展?jié)摿Γ@樣也足夠給ＨＲ留下深刻的印象。工作經(jīng)驗(yàn)不足也能讓你的簡歷更出彩